De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Terug
Administratief Procesmanager
Ben jij een kei in structuur en blink je uit in het stroomlijnen van processen? Als administratief procesmanager speel jij een sleutelrol binnen het team product management. Zet jouw oog voor detail in bij afdelingoverstijgend denken, en maak het verschil!
Solliciteer vandaag nog!
2700 - 3500
Salaris
32 -
40 uur
Per week
Meerkerk
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Ben jij een kei in structuur en blink je uit in het stroomlijnen van processen? Als administratief procesmanager speel jij een sleutelrol binnen het team product management. Zet jouw oog voor detail in bij afdelingoverstijgend denken, en maak het verschil!
Over de job
Als administratief procesmanager ben jij de motor achter een soepel verlopende productadministratie. Jij zorgt ervoor dat alle certificeringstrajecten, productintroducties en documentatie tot in de puntjes geregeld zijn. Dankzij jouw gestructureerde manier van werken kunnen collega’s uit Sales, R&D en Inkoop goed samenwerken. Maar het belangrijkst: de klant kan op je organisatie bouwen! Je komt terecht in een zelfstandige rol, waarbij jij de processen beheert, deadlines bewaakt en productinformatie up-to-date houdt. Geen dag is hetzelfde, maar één ding is zeker: jouw bijdrage maakt alles efficiënter en overzichtelijker. Jouw werkzaamheden:- Ondersteunen bij certificeringstrajecten en productontwikkelingen
- Actueel houden van technische datasheets en documentatie
- Coördineren van assortimentsbeheer en productintroducties
- Projectvoortgang monitoren en deadlines bewaken
- Gestructureerd archiveren van product- en systeeminformatie
Over het bedrijf
Je komt terecht bij een internationaal opererend bedrijf, gevestigd in Meerkerk. Een dorp tussen Utrecht en Breda. Het levert én monteert innovatieve vloeroplossingen, denk aan gietvloeren. De kernwaarden? Kwaliteit, betrokkenheid en innovatie. Hier krijg je als administratief procesmanager de kans om écht impact te maken in een organisatie die kwaliteit en samenwerking hoog in het vaandel heeft staan. De sfeer is informeel en resultaatgericht. Als administratief medewerker procesmanagement ben je een belangrijke spil tussen verschillende afdelingen.Je hebt het
- MBO+ of HBO werk- en denkniveau
- Goede beheersing van Engels en Nederlands.
- Ervaring met Excel en ERP-systemen.
- Affiniteit met Power BI is een pré!
Je verdient het
- Een salaris tussen €2700 en €3500 bruto per maand op basis van 40 uur (fulltime) (jaarlijks tot €45.500 bruto per jaar)
- 30 vakantiedagen (o.b.v. fulltime dienstverband) én de dag na Hemelvaart ben je extra vrij.
- 8,33% vakantiegeld per jaar.
- Reiskostenvergoeding
- Premievrij pensioen
- In overleg is werk vanuit huis mogelijk.
- Gratis parkeren.
- Budget voor professionele ontwikkeling: opleidingsmogelijkheden via bedrijfsopleiding en externe cursussen
- Gezellige bedrijfsfeesten en teamuitjes.
Solliciteer als Administratief Procesmanager
Solliciteer vandaag nog!
Je gegevens zijn veilig bij ons
Hoe werkt Banen zonder Diploma?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Banen zonder Diploma?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.