De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Terug
Grijp deze kans nu!
Terreinmedewerker
Lekker werken in de buitenlucht én sleutelen aan machines en schepen? Als terreinmedewerker in Sliedrecht ben jij onmisbaar op het technische hart van dit familiebedrijf.
2700 - 3400
Salaris
40 uur
Per week
Sliedrecht
Locatie
Lekker werken in de buitenlucht én sleutelen aan machines en schepen? Als terreinmedewerker in Sliedrecht ben jij onmisbaar op het technische hart van dit familiebedrijf.
Functieomschrijving
Als terreinmedewerker techniek & onderhoud zorg jij ervoor dat alles op het terrein er netjes bij ligt én klaar is voor gebruik: van pontons tot bedrijfswagens en van gebouwen tot baggerschepen. Geen kantoorbaan dus, maar lekker fysiek bezig zijn in de buitenlucht. Je werkt in een hecht team van zo’n 10 collega’s bij de technische dienst in Sliedrecht. Wat ga je doen als terreinmedewerker?- Laden en lossen van materieel met heftruck of kraan;
- Schepen schoonmaken en klaarmaken voor nieuwe projecten;
- Pontons en terrein netjes en veilig houden;
- Klein onderhoud aan gebouwen en installaties;
- Incidenteel laswerk.
Over het bedrijf
Als terreinmedewerker kom je te werken bij een écht familiebedrijf dat al meer dan 75 jaar actief is in de waterbouw. Vanuit Sliedrecht werkt dit bedrijf aan grote projecten in Nederland en West-Europa. Denk aan baggerwerk, damwanden, havens en onderwateronderzoek. Als logistiek medewerker op het terrein ben jij een belangrijke schakel in het hele proces. Er is veel ruimte voor eigen initiatief, en als jij wilt leren of doorgroeien, dan wordt dat aangemoedigd.Je hebt het
Dit breng jij mee voor de functie van terreinmedewerker:- Technisch inzicht;
- Je werkt graag buiten en bent niet vies van aanpakken;
- Je kunt omgaan met gereedschap en machines, zoals een heftruck of lasapparaat;
- Je woont in de regio Sliedrecht.
Je verdient het
Jouw technisch werk moet beloond worden. Daarom kun je voor deze logistieke functie als terreinmedewerker (bij een fulltime dienstverband) minimaal rekenen op:- Een bruto maandsalaris tussen de €2.700,- en €3.400,- (Dat is tot wel €45.000 bruto per jaar)
- Reiskostenvergoeding;
- 25 vakantiedagen + 20 atv-dagen;
- Pensioenregeling;
- Cursus- en ontwikkelmogelijkheden;
- Doorgroeimogelijkheden binnen de technische dienst of projectteams;
- Uitzicht op vast dienstverband!
Je werkdag kan er zo uitzien
07:30
Je trekt je overall aan en start met een kop koffie.
08:00
Materiaal wordt met de kraan aan boord gebracht, de generator en het lasapparaat worden klaargezet.
10:00
Een staalkabel vervangen.
12:00
Lunchpauze.
13:00
Lossen van een transport en ruim je dit direct op met de heftruck
15:00
Werkzaamheden afronden op het schip.
Jouw groeipad
Terreinmedewerker
Technisch medewerker
Solliciteer als Terreinmedewerker
Solliciteer vandaag nog!
Je gegevens zijn veilig bij ons
Hoe werkt Banen zonder Diploma?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Banen zonder Diploma?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.