De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Kennisbank

Arbeidskorting 2026: dit zijn de bedragen en wat je moet weten

4 juni 2026

Daan van Reeuwijk

foto van werkende mensen

Werk je in loondienst of heb je een andere vorm van arbeidsinkomen? Dan krijg je waarschijnlijk te maken met de arbeidskorting. Deze belastingkorting zorgt ervoor dat je minder inkomstenbelasting betaalt en daardoor meer netto overhoudt van je salaris.

Maar hoe hoog is de arbeidskorting in 2026? Wat betekent deze regeling precies? En krijg je de arbeidskorting automatisch terug? In dit artikel leggen we het eenvoudig uit.

Wat is arbeidskorting?

Arbeidskorting is een heffingskorting voor mensen die inkomen uit werk ontvangen. Denk hierbij aan loon uit een baan, winst uit een onderneming of ander arbeidsinkomen.

De overheid heeft de arbeidskorting ingevoerd om werken aantrekkelijker te maken. Door deze korting betaal je minder belasting over je inkomen, waardoor je netto meer geld overhoudt. De Belastingdienst berekent de arbeidskorting automatisch op basis van je arbeidsinkomen.

Hoe werkt arbeidskorting?

De hoogte van de arbeidskorting hangt af van twee factoren:

  • Je leeftijd
  • Je arbeidsinkomen

Naarmate je meer verdient, loopt de arbeidskorting eerst op. Vanaf een bepaald inkomen wordt de korting weer afgebouwd. Hierdoor ontvangt niet iedereen hetzelfde bedrag.

Arbeidskorting 2026 bedragen

Voor werknemers die in 2026 nog niet de AOW-leeftijd hebben bereikt, gelden de volgende inkomensgrenzen:

Arbeidsinkomen Arbeidskorting
Tot € 11.965 8,324% van het arbeidsinkomen
€ 11.966 t/m € 25.845 Oplopende arbeidskorting
€ 25.846 t/m € 45.592 Verdere opbouw tot het maximum
€ 45.593 t/m € 132.920 Geleidelijke afbouw
Vanaf € 132.921 Geen arbeidskorting

De maximale arbeidskorting bedraagt in 2026 € 5.685. Deze maximale korting wordt bereikt bij een arbeidsinkomen rond de grens van € 45.592. Daarna neemt de korting geleidelijk af.

Klaar voor de volgende stap?

Solliciteer hier direct

Krijg je arbeidskorting terug?

Een veelgestelde vraag is of je arbeidskorting terugkrijgt van de Belastingdienst.

In de meeste gevallen wordt de arbeidskorting direct verwerkt via je werkgever. Hierdoor betaal je gedurende het jaar minder loonbelasting en ontvang je het voordeel meteen in je nettoloon. Je hoeft de arbeidskorting dus meestal niet apart aan te vragen.

Wanneer je belastingaangifte doet, controleert de Belastingdienst automatisch of de juiste arbeidskorting is toegepast. Heb je te weinig korting ontvangen? Dan kan dit via de aangifte worden verrekend. Heb je juist te veel ontvangen, dan kan er een correctie volgen.

Waarom is arbeidskorting belangrijk?

Voor veel werkenden levert de arbeidskorting honderden tot duizenden euro’s belastingvoordeel per jaar op.

Vooral mensen met een lager of middeninkomen merken dit voordeel direct op hun loonstrook. Daardoor houd je meer geld over voor dagelijkse uitgaven, sparen of andere financiële doelen.

Benieuwd naar al onze andere blogs?

Bekijk ze allemaal hier

Arbeidskorting en meerdere banen

Heb je meerdere werkgevers tegelijk? Dan is het belangrijk om goed op te letten met loonheffingskortingen.

Vaak wordt geadviseerd om de loonheffingskorting slechts bij één werkgever toe te passen. Anders bestaat de kans dat je gedurende het jaar te veel belastingvoordeel ontvangt en later moet terugbetalen.

Twijfel je over jouw situatie? Dan kan het verstandig zijn om dit te controleren via de Belastingdienst of een belastingadviseur.

Conclusie

De arbeidskorting is een belangrijke belastingkorting voor iedereen die werkt. In 2026 kan deze korting oplopen tot maximaal € 5.685, afhankelijk van je inkomen. Dankzij de arbeidskorting betaal je minder belasting en houd je meer netto salaris over.

Het goede nieuws is dat je meestal niets hoeft te doen. De arbeidskorting wordt automatisch verwerkt via je werkgever en gecontroleerd bij je belastingaangifte.

Na het lezen nog vragen?

Stel ze gerust

Opslaan

Veelgestelde vragen


De maximale arbeidskorting bedraagt in 2026 € 5.685 voor mensen die nog niet de AOW-leeftijd hebben bereikt.

Nee. In de meeste gevallen verwerkt je werkgever de arbeidskorting automatisch via de loonheffing.

Nee. Je moet arbeidsinkomen hebben om recht te hebben op arbeidskorting.

Ja. Als blijkt dat er te weinig arbeidskorting is toegepast, kan dit via de belastingaangifte worden verrekend.

Ja. Ook parttime werknemers hebben recht op arbeidskorting. De hoogte hangt af van het arbeidsinkomen.

Gerelateerde artikelen