Monteur infrastructuur

Over deze baan

In deze functie word het werk zowel overdag als in de nacht uitgevoerd. Daarnaast hou je ervan om lekker extra uren te maken en die ook tegen overwerkpercentage uitbetaald te krijgen! Je werkdag als monteur begint namelijk om 06.00 uur, en het kan zomaar zijn dat je om 17.00 uur weer terug bent. Als je in de nacht werkt word je om 19.00 uur verwacht, en zal je tegen een uur of 5 ’s ochtends weer uit de bus stappen.

Hou je van lekker fysiek werken en uren maken? Lees dan snel verder! Want als je als Monteur Vangrail ook nog eens flexibel bent, en een weekend wil pakken, dan is dit de baan voor jou! Je begint als monteur, maar we willen jou laten doorgroeien naar voorman, waarbij je een eigen bus zal krijgen en een team aan zal gaan sturen. Uitdaging genoeg!

Bij de start als Monteur Vangrail zijn dit je belangrijkste werkzaamheden:

• Monteren en demonteren van vangrails (boutverbindingen en palen slaan)
• Laden en lossen van vangrailmaterialen (met behulp van auto-/laadkraan)
• Transporteren van vangrails

Over het bedrijf

Je gaat werken bij een betrouwbaar familiebedrijf dat al jaren actief is in de groenvoorziening. Ze staan bekend om hun directe, no-nonsense aanpak en passie voor het vak. Van het ontwerpen en aanleggen van groene projecten tot het creëren van speel plekken en specialistisch onderhoud: ze draaien hun hand er niet voor om. Bij hen heerst een echte ‘samen doen we het’-mentaliteit, waarbij iedereen elkaar ondersteunt.

Dit breng je mee

• Je hebt affiniteit met techniek en montage, en werkt graag lange dagen, ’s nachts of in het weekend
• Nauwkeurigheid is belangrijk voor jou, vooral bij maatvoering
• Je werkt graag samen en begrijpt dat inzet essentieel is voor succes

Jou inzet en techniek helpen om elke uitdaging succesvol aan te pakken.

Dit krijg je ervoor terug

• Een salaris tussen de €2500,- en €3250,- bruto per maand op basis van 40 uur per week
• Standaard 130% toeslag als je meer dan 8 uur per dag werkt. Werk je in de nacht of het weekend? Dan heb je recht op 150% toeslag!
• Vakantietoeslag van 8,33% van je bruto salaris
• 25 vakantiedagen en 13 ATV dagen
• Doorgroeien naar voorman (inclusief groei arbeidsvoorwaarden!)
• € 0,23 reiskostenvergoeding per gereden kilometer
• Een pensioenregeling op basis van STIPP Pensioen
• Als je naar verwachting presteert, word je beloond met een vast contract!